- Accueil
- Règlement intérieur
- Foire Aux Questions
- Bibliographies
-
Points presse
- Point Presse du 19 au 25 septembre 2023
- Point Presse du 12 au 18 septembre 2023
- Point Presse du 5 au 11 septembre 2023
- Point Presse du 29 aout au 4 septembre 2023
- Point Presse du 11 juillet au 28 aout 2023
- Point Presse du 4 au 10 juillet 2023
- Point Presse du 27 juin au 3 juillet 2023
- Point Presse du 20 au 26 juin 2023
- Point Presse du 14 au 19 juin 2023
- Point Presse du 6 au 13 juin 2023
- Point Presse du 31mai au 5 juin 2023
- Point Presse du 24 au 30 mai 2023
- Point Presse du 10 au 23 mai 2023
- Point Presse du 3 au 9 mai 2023
- Point Presse du 25 avril au 2 mai 2023
- Point Presse du 18 au 24 avril 2023
- Point Presse du 12 au 17 avril 2023
- Point Presse du 4 au 11 avril 2023
- Point Presse du 28 mars au 3 avril 2023
- Point Presse du 22 au 27 mars 2023
- Point Presse du 14 au 21 mars 2023
- Point Presse du 7 au 13 mars 2023
- Point Presse du 28 février au 6 mars 2023
- Point Presse du 22 au 27 février 2023
- Point Presse du 14 au 21 février 2023
- Point Presse du 7 au 13 février 2023
- Point Presse du 31 janvier au 6 février 2023
- Point Presse du 24 au 30 janvier 2023
- Point Presse du 17 au 23 janvier 2023
- Point Presse du 10 au 16 janvier 2023
- ENSOSP
Résultat de la recherche
36 recherche sur le mot-clé 'Comportement organisationnel'


![]()
texte imprimé
Stephen Robbins, Auteur ; Timothy Judge, Auteur ; Véronique Tran, Adaptateur ; Sébastien Marty, Traducteur | Montreuil : Pearson | Cop. 2014Présentation de l'éditeur : " Best-seller traduit en 19 langues, Comportements organisationnels a déjà accompagné plus de cinq millions d'étudiants dans le monde et est considéré comme le manuel de référence de la discipline. Tout en co[...]![]()
texte imprimé
Stephen Robbins, Auteur ; Timothy Judge, Auteur ; Véronique Tran, Adaptateur ; Sébastien Marty, Traducteur | Montreuil : Pearson | 2018Présentation de l'éditeur : " L'analyse du comportement organisationnel vise à explorer l'impact des individus, des groupes et des structures sur les différents comportements des acteurs d'une organisation en vue d'améliorer son efficacité. [...]![]()
texte imprimé
Anne Dietrich, Auteur ; Laurent Taskin, Auteur ; Pierre-Yves Gomez, Préfacier, etc. | Louvain-La-Neuve : De Boeck Supérieur | Manager RH, ISSN 2030-3661 | DL 2020Présentation de l'éditeur : " Gérer les hommes et les femmes comme des ressources n'est ni acceptable, ni efficace. Pourtant, dans la plupart des organisations, le management des personnes et du travail demeure ancré dans des modèles de GRH e[...]![]()
texte imprimé
Jacques Rojot, Directeur de publication ; Patrice Roussel, Directeur de publication ; Christian Vandenberghe, Directeur de publication ; Auteurs multiples, Auteur | Bruxelles : De Boeck | Méthodes & Recherches, ISSN 1781-4944 | DL 2009Présentation de l'éditeur : " Comprendre les attitudes et les comportements des individus et des groupes humains dans les organisations, en analyser les évolutions, en connaître les déterminants et les conséquences, soulèvent des questions sa[...]![]()
texte imprimé
Nicole Aubert, Auteur ; Jean-Pierre Gruère, Auteur ; Jak Jabes, Auteur ; Hervé Laroche, Auteur ; Sandra Enlart Bellier, Auteur | Paris : Presses universitaires de France | Fondamental, ISSN 0153-078X | 2010Présentation de l'éditeur : " Cet ouvrage a pour objectif de fournir un cadre conceptuel pour l'étude et la compréhension des aspects humains et organisationnels du management. Il est destiné à des publics variés : étudiants dans le domaine [...]![]()
texte imprimé
Patrick Gilbert, Directeur de publication ; Auteurs multiples, Auteur | Paris : L'Harmattan | Psychologie du travail et des organisations, ISSN 1420-2530 | DL 2003![]()
texte imprimé
Frédérique Alexandre-Bailly, Auteur ; Denis Bourgeois, Auteur ; Jean-Pierre Gruère, Auteur ; Nathalie Raulet-Croset, Auteur ; Christine Roland-Lévy, Auteur | [Paris] : Pearson Education | DL 2009Présentation de l'éditeur : " Pour mieux éclairer les problématiques liées aux comportements dans le management des hommes et des équipes, cet ouvrage puise dans les apports essentiels des sciences humaines et sociales (psychologie, psycholog[...]![]()
texte imprimé
Alexander Bergmann, Auteur ; Bernard Uwamungu, Auteur | Paris : Eska | Management, ISSN 1275-4366 | 2001Présentation de l'éditeur : " Ce livre traite du rôle du cadre qui est le plus important, celui de contribuer à ce que ses collaborateurs soient plus performants qu'ils ne le seraient sans lui ; c'est aussi celui qu'il ne peut pas sous-traite[...]![]()
texte imprimé
![]()
texte imprimé
Présentation de l'éditeur : " Le pouvoir et la règle sont inséparables. La règle sans pouvoir devient très vite une forme vide. Le pouvoir sans règle n'existe pas, car l'exercice du pouvoir est générateur de règles. Pouvoir et règle constitu[...]