| Titre : |
Ce qui nous unit : discriminations, égalité, reconnaissance |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
François Dubet, Auteur |
| Editeur : |
Paris : Seuil |
| Année de publication : |
DL 2016 |
| Collection : |
La République des idées |
| Importance : |
1 vol. (118 p.) |
| Présentation : |
couv. coul. |
| Format : |
21 cm |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-02-133186-8 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Protocole, Histoire et Comportement
|
| Mots-clés : |
Protocole, Histoire et Comportement Psychologie sociale Discrimination Égalité Reconnaissance sociale |
| Résumé : |
Présentation de l'éditeur :
" Les discriminations reposent sur une double injustice D'une part, elles portent atteinte au principe d'égalité des individus. D'autre part, elles dénient la valeur des identités. Chez ceux qu'elles frappent, ces exclusions provoquent un désir d'égalité, un effort pour être " comme les autres ", ou, au contraire, une revendication d'existence, une manifestation publique de dignité. Demande d'égalité et d'invisibilité, d'une part, ; besoin de reconnaissance et d'identité, de l'autre. Mais comment pouvons-nous être à la fois égaux et différents ? La seule manière d'échapper à cette contradiction est de construire un tiers définissant ce que nous avons en commun. Au thème de l'égalité des chances, il est nécessaire d'ajouter celui du commun et de l'égalité. Contre la guerre des identités, il faut opter pour la construction du social. " |
| Note de contenu : |
INTRODUCTION : ÉGAUX ET DIFFÉRENTS
- Des expériences individuelles aux enjeux collectifs
- Qu'avons-nous de commun ?
L'ÉPREUVE DE LA DISCRIMINATION
- Les mesures et leurs limites
- Les " causes " de la discrimination
- L'égalité refusée
- Le déni du mérite
- Entre casting et assignations sociales
- L'expérience totale
- L'incertitude
- Comment agir et réagir ?
LA DISCRIMINATION POSITIVE À LA FRANÇAISE ?
- Un paradoxe français
- L'embarras des mémoires
- Discrimination de masse et discrimination " subtile "
- Des dispositifs sans philosophie politique
- Alors, qui cibler ?
- La parité
- La force du droit
- Retour aux expériences
- Porter plainte ?
- L'enchâssement dans les inégalités sociales
LES CONFLITS DE LA RECONNAISSANCE
- Le retour des refoulés
- L'effritement des garants méta-sociaux
- La nation menacée
- Le peuple oublié et le monde perdu
- Troubles dans la laïcité
- La " nature " des hommes et des femmes
- L'identité contre l'individu
- L'individu contre l'identité
- Reconnaissance de quoi ?
LE TIERS ABSENT : REFAIRE UNE SOCIÉTÉ
- La société disparue
- L'égalité sociale
- Élargir la vie démocratique
- Laïcité et hiérarchie des droits
- Comment transmettre ?
- Une patrie commune ?
- Conclusion : l'art de vivre ensemble |
Ce qui nous unit : discriminations, égalité, reconnaissance [texte imprimé] / François Dubet, Auteur . - Paris : Seuil, DL 2016 . - 1 vol. (118 p.) : couv. coul. ; 21 cm. - ( La République des idées) . ISBN : 978-2-02-133186-8 Langues : Français ( fre)
| Catégories : |
Protocole, Histoire et Comportement
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| Mots-clés : |
Protocole, Histoire et Comportement Psychologie sociale Discrimination Égalité Reconnaissance sociale |
| Résumé : |
Présentation de l'éditeur :
" Les discriminations reposent sur une double injustice D'une part, elles portent atteinte au principe d'égalité des individus. D'autre part, elles dénient la valeur des identités. Chez ceux qu'elles frappent, ces exclusions provoquent un désir d'égalité, un effort pour être " comme les autres ", ou, au contraire, une revendication d'existence, une manifestation publique de dignité. Demande d'égalité et d'invisibilité, d'une part, ; besoin de reconnaissance et d'identité, de l'autre. Mais comment pouvons-nous être à la fois égaux et différents ? La seule manière d'échapper à cette contradiction est de construire un tiers définissant ce que nous avons en commun. Au thème de l'égalité des chances, il est nécessaire d'ajouter celui du commun et de l'égalité. Contre la guerre des identités, il faut opter pour la construction du social. " |
| Note de contenu : |
INTRODUCTION : ÉGAUX ET DIFFÉRENTS
- Des expériences individuelles aux enjeux collectifs
- Qu'avons-nous de commun ?
L'ÉPREUVE DE LA DISCRIMINATION
- Les mesures et leurs limites
- Les " causes " de la discrimination
- L'égalité refusée
- Le déni du mérite
- Entre casting et assignations sociales
- L'expérience totale
- L'incertitude
- Comment agir et réagir ?
LA DISCRIMINATION POSITIVE À LA FRANÇAISE ?
- Un paradoxe français
- L'embarras des mémoires
- Discrimination de masse et discrimination " subtile "
- Des dispositifs sans philosophie politique
- Alors, qui cibler ?
- La parité
- La force du droit
- Retour aux expériences
- Porter plainte ?
- L'enchâssement dans les inégalités sociales
LES CONFLITS DE LA RECONNAISSANCE
- Le retour des refoulés
- L'effritement des garants méta-sociaux
- La nation menacée
- Le peuple oublié et le monde perdu
- Troubles dans la laïcité
- La " nature " des hommes et des femmes
- L'identité contre l'individu
- L'individu contre l'identité
- Reconnaissance de quoi ?
LE TIERS ABSENT : REFAIRE UNE SOCIÉTÉ
- La société disparue
- L'égalité sociale
- Élargir la vie démocratique
- Laïcité et hiérarchie des droits
- Comment transmettre ?
- Une patrie commune ?
- Conclusion : l'art de vivre ensemble |
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265 - Juin 2019 - Violences intrafamiliales : entre volonté et réalité (Bulletin de Revue de la gendarmerie nationale)
Ce qui nous unit : discriminations, égalité, reconnaissance
CIS Breteuil-sur-Iton, entre mixité et parité in Sapeurs-pompiers de France, 1120 (Mars 2019)